Wolfgang Becker, Patrick Ulrich, Alexandra Fibitz, Felix Schuhknecht, Eva Reitelshofer Digitale Arbeitswelten im Mittelstand

Annotation

Digitalisierung, Industrie 4.0, Globalisierung und demografischer Wandel transformieren zunehmend die aktuelle Arbeitswelt. Gerade fur den Mittelstand stellt dies trotz seiner hohen Innovationskraft und Flexibilitat eine enorme Herausforderung dar. Bisherige Unternehmensstrukturen und -prozesse sowie eine tradierte Strategie und Fuhrungskultur sind in der Regel durch den engen personlichen Kontakt gepragt und werden durch die digitalen Arbeitswelten auf den Prufstand gestellt. Anhand aktueller empirischer Daten, die durch die Hochschule Aalen und die Otto-Friedrich-Universitat Bamberg erhoben wurden, widmet sich das Buch mit Fokus auf den Mittelstand der Frage nach den Rahmenbedingungen der digitalen Arbeitswelten sowie den Fragestellungen, ob und wie sich die Aufgaben und Kompetenzen von Fuhrungskraften durch die digitalen Arbeitswelten verandern, welche Chancen und Risiken Arbeitszeit- sowie Arbeitsplatzflexibilisierung im Arbeitsalltag bieten und ob und wie mittelstandische Unternehmen Diversity-Management- und Change-Management-Manahmen einbinden.