Motivation von Wissenschaftlern in Lehre und Forschung
Struktur, Eigenschaften, Bedingungen und Auswirkungen selbstbezogener Ziele
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Martin Daumiller widmet sich der Gruppe der Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen, uber deren Motivation in Lehre und Forschung bislang kaum etwas bekannt ist. Er liefert - untermauert durch drei empirische Studien - eine umfassende Analyse dieser Personengruppe und ihrer selbstbezogenen Ziele (Achievement Goals, Zielorientierungen), die als machtiges Konstrukt zur Beschreibung individueller Motivation gelten. Die Ergebnisse bieten sowohl Losungsmoglichkeiten fur wichtige Fragen der Zielorientierungstheorie und dienen ebenso der evidenzbasierten Beschreibung, Erklarung und Optimierung professioneller Kompetenz von Wissenschaftler(inne)n.
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